Búsqueda Laboral: Coordinador/a del Programa Paisajes Terrestres | Fundación Vida Silvestre Argentina

Búsqueda Laboral: Coordinador/a del Programa Paisajes Terrestres



Publicado: 11 October 2019
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Fundación Vida Silvestre Argentina seleccionará una persona especializada en conservación y restauración de ecosistemas terrestres con enfoque de paisajes -con prioridad en bosques- para el cargo de Coordinador/a del Programa Paisajes Terrestres, cuyo perfil responda a las características descriptas más abajo. 
Interesados/as
Enviar CV (máximo 3 páginas) y carta de intención hasta el 28 de octubre indicando remuneración pretendida con asunto: CONVOCATORIA Coordinador/a de Paisajes Terrestres, a veronica.goldmann@vidasilvestre.org.ar

Lugar de trabajo y modalidad:
El lugar de trabajo será la oficina de la Fundación Vida Silvestre en Puerto Iguazú, Misiones. Un porcentaje del tiempo de trabajo implicará también trabajo en la oficina central de Buenos Aires. El puesto tendrá una modalidad de trabajo de tiempo completo.

Se ofrece:
Trabajo en un entorno multidisciplinario, en el marco de una organización líder en el sector con 42 años de existencia, e integrante de redes internacionales como WWF y UICN.

Misión general del puesto:

El/la Coordinador/a de Paisajes Terrestres estará a cargo de impulsar activamente las estrategias y sub-estrategias de la Fundación Vida Silvestre Argentina que hacen foco en la conservación, manejo sustentable y restauración de ecosistemas terrestres con un enfoque de paisajes, actualmente con prioridad en las ecorregiones de la Selva Paranaense o Bosque Atlántico, el Gran Chaco y las Pampas.

Vida Silvestre diseña e implementa proyectos en paisajes al mismo tiempo que influye, propone y cataliza políticas públicas nacionales, regionales y locales para la conservación y restauración de la biodiversidad, el uso sostenible de los recursos naturales, la creación e implementación de áreas protegidas, el desarrollo socioeconómico local con inclusión, la adaptación basada en soluciones naturales, entre otras.

El/la profesional seleccionado/a tendrá entre sus principales desafíos implementar el enfoque de paisajes, donde las metas principales a perseguir son: frenar la conversión de ambientes naturales, lograr la restauración de corredores y la protección de áreas clave, generando oportunidades socioeconómicas para los actores del territorio. Este desafío incluye también incidir para la correcta implementación de leyes nacionales como la Ley de Bosques o los planes nacionales y provinciales de bosques y cambio climático, en estrecha colaboración con organizaciones de la sociedad civil y diversos otros actores.

Principales Responsabilidades / Funciones:
  1. Perseguir el cumplimiento de las estrategias y subestrategias vinculadas con los Paisajes de Bosques, Pastizales y Sabanas con sus objetivos y metas correspondientes al Plan Estratégico 2018-2025 vigente.
  2. Proporcionar liderazgo técnico y estratégico en Restauración de Paisajes Terrestres con especial atención en Bosques y representar a Vida Silvestre en la temática en las instancias de trabajo con la red de WWF.
  3. Coordinar el desarrollo de proyectos orientados al impacto garantizando su posterior ejecución, monitoreo y evaluación, cumpliendo con los procedimientos internos vigentes de elaboración y aprobación de proyectos.
  4. Coordinar la búsqueda y obtención de financiamiento.
  5. Mantener el compromiso estratégico y la colaboración con varios socios externos clave y plataformas relacionadas con la Restauración de Paisajes Terrestres, incluida la representación en reuniones clave y foros nacionales e internacionales.
  6. Desarrollar y ejecutar un Plan Operativo Anual e informes periódicos sobre su monitoreo, de acuerdo con los lineamientos Institucionales vigentes.
  7. Representar a la Fundación Vida Silvestre en la temática del Programa a cargo ante funcionarios públicos, directivos o responsables de empresas, donantes, medios de comunicación, OSC, entre otros, en estrecha articulación con el Director/a de Departamento.
  8. Crear y mantener un mapa de expertos y experiencia dentro de la temática a cargo que permita al equipo de Vida Silvestre acceder a personas que pueden brindar apoyo en sus necesidades específicas.
  9. Desarrollar (o revisar) los documentos de posición relacionados con el Programa a su cargo.
  10. Realizar análisis de contexto y desarrollar propuestas innovadoras para ideas y enfoques relacionados con la temática a cargo y compartirlos con el equipo de Vida Silvestre.


Perfil de puesto:
  • Reporta al Director/a del Departamento de Conservación.
  • Dedicación a tiempo completo, con personal a cargo.
  • Educación formal: Profesional Universitario del área de las Ciencias Biológicas, Ambientales, Forestales, Agronómicas o afín al enfoque del puesto, preferentemente con estudios de posgrado en curso o finalizados en las áreas del Enfoque de Paisajes, Restauración, Desarrollo Sustentable, Biodiversidad, Conservación.
  • Experiencia laboral de al menos 4 años en la temática a abordar por el Programa (idealmente: conservación de ecosistemas, bosques, restauración con enfoque de paisajes), preferentemente desarrollada en OSC.
  • Muy buen dominio oral y escrito del idioma inglés (EXCLUYENTE).
  • Licencia de Conductor.

Competencias / habilidades:
  • Liderazgo y capacidad para el manejo de equipos de trabajo interdisciplinarios, incluyendo muy buena predisposición para afrontar y resolver conflictos.
  • Independencia / Autonomía.
  • Versatilidad y pro-actividad para afrontar cambios en los contextos socio-ambientales y desafíos nuevos o no específicos a su profesión, y para identificar oportunidades.
  • Orientación a resultados.
  • Experiencia en la formulación de proyectos con sus presupuestos asociados.
  • Muy buena capacidad de administración del recurso tiempo.
  • Disponibilidad para viajar con frecuencia alta.